對(duì)于符合標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)
按照每招用1人1000元的標(biāo)準(zhǔn)
給予一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼
離校兩年內(nèi)未就業(yè)普通高校畢業(yè)生,是指2021年7月和2022年7月后,本市教育部門(mén)移交的實(shí)名制未就業(yè)高校畢業(yè)生數(shù)據(jù)信息中的人員,或經(jīng)人力資源社會(huì)保障部比對(duì)下發(fā)的高校畢業(yè)生數(shù)據(jù)信息中的人員。
登記失業(yè)的16至24歲青年,是指在本市進(jìn)行失業(yè)登記,2023年失業(yè)登記處于有效狀態(tài),與企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同并參加社會(huì)保險(xiǎn),且簽訂勞動(dòng)合同時(shí)年齡在16至24歲(年齡計(jì)算到月)的人員。
登記失業(yè)半年以上人員,是指在本市進(jìn)行失業(yè)登記6個(gè)月以上(2023年失業(yè)登記處于有效狀態(tài)),與企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同并參加社會(huì)保險(xiǎn),且勞動(dòng)合同起始日期與失業(yè)登記日期間隔半年(該時(shí)間段內(nèi)失業(yè)登記均為有效狀態(tài))以上(即勞動(dòng)合同起始日期-失業(yè)登記經(jīng)辦日期≥半年)的人員。
(二)審核。區(qū)人社局依托信息系統(tǒng)對(duì)人員身份、勞動(dòng)合同、就失業(yè)登記、社保繳納、一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助發(fā)放情況等相關(guān)信息進(jìn)行核實(shí),3個(gè)工作日內(nèi)完成審核。
其中,2023屆普通高校畢業(yè)生通過(guò)金保二期人力資源社會(huì)保障部共享信息查詢(xún)模塊“高校學(xué)歷、姓名及證件號(hào)碼查詢(xún)”接口查詢(xún)核實(shí)。
離校兩年內(nèi)未就業(yè)普通高校畢業(yè)生身份通過(guò)本市教育部門(mén)移交的實(shí)名制未就業(yè)高校畢業(yè)生數(shù)據(jù)信息,或經(jīng)人力資源社會(huì)保障部比對(duì)下發(fā)的高校畢業(yè)生數(shù)據(jù)信息進(jìn)行核實(shí)。
(三)公示。對(duì)審核合格的,區(qū)人社局將申請(qǐng)享受補(bǔ)貼情況進(jìn)行公示,公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括:企業(yè)名稱(chēng)、統(tǒng)一社會(huì)信用代碼(組織機(jī)構(gòu)代碼)、擬補(bǔ)貼人數(shù)、擬補(bǔ)貼金額等情況。
(四)撥付。公示無(wú)異議的,區(qū)人社局于次月前10個(gè)工作日內(nèi),將補(bǔ)貼資金撥付到企業(yè)銀行賬戶(hù),并將補(bǔ)貼明細(xì)報(bào)北方人才市場(chǎng)中天人力中心。
(二)加強(qiáng)政策宣傳。各區(qū)人社局要依托各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)力量,采取專(zhuān)題宣講、發(fā)放政策明白紙、上門(mén)服務(wù)等方式,多渠道廣泛宣傳解讀政策內(nèi)容,提高政策知曉度。
(三)優(yōu)化經(jīng)辦服務(wù)。各區(qū)人社局要嚴(yán)格規(guī)范經(jīng)辦流程,充分利用信息化手段,提高經(jīng)辦水平,補(bǔ)貼審核發(fā)放數(shù)據(jù)及時(shí)全部錄入金保二期系統(tǒng)。對(duì)能通過(guò)信息系統(tǒng)核實(shí)的信息,原則上不得要求企業(yè)提供證明材料。
(四)加強(qiáng)監(jiān)管核查。各區(qū)人社局要落實(shí)經(jīng)辦管理責(zé)任,加強(qiáng)信息比對(duì)核查和事中事后監(jiān)管,堅(jiān)決杜絕弄虛作假、虛報(bào)冒領(lǐng)。對(duì)提供虛假材料、騙取套取補(bǔ)貼等問(wèn)題,及時(shí)追回補(bǔ)貼資金,并按規(guī)定追究相應(yīng)責(zé)任。北方人才市場(chǎng)中天人力中心要做好業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作,按規(guī)定對(duì)政策落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。
一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼所需資金由就業(yè)補(bǔ)助資金列支,在市財(cái)政對(duì)區(qū)轉(zhuǎn)移支付資金時(shí),作為分配因素統(tǒng)籌安排。各區(qū)財(cái)政局負(fù)責(zé)做好資金具體保障工作。
本通知自印發(fā)之日起施行,有效期至2023年12月31日。此前一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼政策與本規(guī)定不一致的,以本規(guī)定為準(zhǔn)。
來(lái)源:天津人社局網(wǎng)站
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